“新时代 心服务 ”党建与经营最美结合(新闻草稿）
2019年3月22日下午，长沙麓谷钰园物业管理有限公司组织了两件大事：中共麓谷钰园物业党支部书记、公司总经理凌聪主持的“新时代 心服务”钰园物业书记项目启动仪式和“物业企业经营”专题研讨会，公司全体党员、主管以上员工及优秀员工共29人参加。
2018年，公司成功开启了党建与经营结合的探索之路，荣获高新控股集团2018年度党建与经营结合“突出贡献奖”。
2019年，为提升党建工作与物业经营相结合的新思路与方法，公司党支部制定了“新时代 心服务”钰园物业书记项目。在书记项目的启动仪式上，首先由党支部组织宣传委员、党群工作部主任刘双同志介绍了书记项目方案，总体从以下四个方面展开工作：
（一）塑造新形象，新名称、新章程，跨入新纪元。
（二）营造新气象，新阵地、好氛围，领航新时代。
（三）充实心空间，好读书、悦分享，续写新篇章。
（四）奉献心服务，重细节、铸品牌，开启新常态。
随后，由支部书记、公司总经理凌聪同志宣布启动“新时代 心服务”钰园物业书记项目，并开启了书记项目的第一项内容，由凌聪同志亲自点亮了大屏幕上的公司新名称“长沙汇诚物业服务有限公司”，注释“汇聚英才 诚挚服务”。此次更名是为适应公司发展需求，进一步塑造企业品牌，由公司股东决定通过。这将标志着“钰园物业”将离我们而去，“汇诚物业”，新名称、新章程，跨入新纪元。
会上，我们接收到了书记项目的第一项福利——由党支部书记亲自为参与公司名称征集活动的19位“智多星”送上奖品，其奖品均为富有文化深意的书籍、笔墨等。
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“书记项目”启动仪式后，紧接着进入“物业企业经营”专题研讨会。
会议首先是公司总经理凌聪对“物业企业经营”进行抛砖引玉。凌聪从“经营”（利润、满意度、收缴率、安全责任）“经济”（人力、物力、时间、机会）两大方面分析了物业经营。
随后，改为圆桌会议，进入会议研讨环节。参加会议的29名员工，分别从不同的角度、不同的认识讲述了“自身成长有哪些目标与行动”“对公司内部管理有哪些看法”“对公司业务发展有哪些建议”等问题。
其中运营专员黄婷文（党员）在自身成长上，一方面准备考取职称和提升学历，如考建造师、会计证、在职申硕等；另一方面作为运营专干为了更加熟悉项目上各部门的工作，申请参加项目上的晨会及各部门专业技能培训等。
人力资源专员肖俊对公司内部管理上提出新考核机制的建议，通过服务水平的高低决定服务人员的薪资。并以服务出名的“海底捞”为例，参考相应的服务激励机制，达到让服务人员有恨不能将食物喂到客人口中的服务意识。
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会议讨论达两个多小时，参加研讨会的员工，从公司内部管理及业务发展上各抒己见，提出了不少金点子，看来都是做足了功课，为公司发展献策。
最后，公司总经理凌聪对会议进行了总结，提出此次是将党建与公司经营相结合的实践，是传思想、凝人心、集民意、聚智慧的过程，并对会议讨论内容做了具体的部署。
